- EAN13
- 9782364415348
- ISBN
- 978-2-36441-534-8
- Éditeur
- Presses Universitaires de Dijon
- Date de publication
- 27/11/2024
- Collection
- COMMUNICATION(S
- Nombre de pages
- 150
- Dimensions
- 22,9 x 14,9 x 1,4 cm
- Poids
- 300 g
- Langue
- français
- Fiches UNIMARC
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De la mégamachine aux machines numériques
Bruno Chaudet
Presses Universitaires de Dijon
Communication(S
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Machines, organisations, institutions. Une inscription de la notion de machine dans le temps long des sciences humaines et sociales.
Ce livre propose une conceptualisation de la notion de machine en communication organisationnelle. Il interroge ce concept à l’aune des sciences de l’information et de la communication en l’éclairant avec plusieurs disciplines en sciences humaines et sociales. Partant des propositions de l’historien Lewis Mumford, l’ouvrage inscrit la question des machines dans une problématique organisationnelle et sociale : pas de développement des machines sans une société qui les promeut et les développe. L’émergence d’une société des machines, également dénommée société de l’information et de la communication, peut dès lors s’analyser au prisme des institutions qui les structurent. Par des approches socio-économiques, socio-cognitives, socio-pragmatiques, anthropologiques et philosophiques, le livre inscrit la machine comme concept central pour étudier les processus d’informations et de communications organisationnelles.
Ce livre propose une conceptualisation de la notion de machine en communication organisationnelle. Il interroge ce concept à l’aune des sciences de l’information et de la communication en l’éclairant avec plusieurs disciplines en sciences humaines et sociales. Partant des propositions de l’historien Lewis Mumford, l’ouvrage inscrit la question des machines dans une problématique organisationnelle et sociale : pas de développement des machines sans une société qui les promeut et les développe. L’émergence d’une société des machines, également dénommée société de l’information et de la communication, peut dès lors s’analyser au prisme des institutions qui les structurent. Par des approches socio-économiques, socio-cognitives, socio-pragmatiques, anthropologiques et philosophiques, le livre inscrit la machine comme concept central pour étudier les processus d’informations et de communications organisationnelles.
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