- EAN13
- 9782011808004
- ISBN
- 978-2-01-180800-4
- Éditeur
- Hachette Éducation
- Date de publication
- 22/04/2009
- Collection
- BTS ASSISTANT D
- Nombre de pages
- 224
- Dimensions
- 29,7 x 21 cm
- Poids
- 590 g
- Code dewey
- 650
- Fiches UNIMARC
- S'identifier
F5 Activités déléguées, BTS AM, Livre de l'élève, éd. 2009
De Olivier Catinaud, Sylvain Pidoux, Dominique Léost, Sophie Catinaud
Hachette Éducation
Bts Assistant D
Une approche active à travers des situations professionnelles réalistes
Points forts de l'ouvrage
- Un strict respect du référentiel et de sa démarche pédagogique. - Des simulations qui placent l’étudiant comme acteur de la construction de ses compétences comportementales : il joue son propre rôle (celui qu’il sera amené à tenir en tant qu’assistant de manager), analyse ses propres comportements et leur adaptation à la situation, corrige, recommence et s’améliore. - Des contextes professionnels enrichis de pratiques et de documents réels. Chaque organisation est présentée par une fiche d’identité qui servira de fil conducteur. - De nombreux exercices et applications pour ancrer les savoirs théoriques ou opérationnels. - À la fin de chaque partie, et transversales à plusieurs chapitres, des applications à faire en heures dédoublées requérant l’utilisation du poste informatique, de jeux de communication, etc. - Des fiches ressources en fin d’ouvrage proposent des méthodes, des outils, etc.
Pour l’enseignant
Le livre du professeur permet de mieux : – comprendre l’« esprit » du référentiel ; – approfondir ses connaissances, personnaliser son plan de cours et sa progression. Il comprend un cédérom avec tous les fichiers informatiques des exercices du livre élève (formats word, excel, access, project, etc.).
Points forts de l'ouvrage
- Un strict respect du référentiel et de sa démarche pédagogique. - Des simulations qui placent l’étudiant comme acteur de la construction de ses compétences comportementales : il joue son propre rôle (celui qu’il sera amené à tenir en tant qu’assistant de manager), analyse ses propres comportements et leur adaptation à la situation, corrige, recommence et s’améliore. - Des contextes professionnels enrichis de pratiques et de documents réels. Chaque organisation est présentée par une fiche d’identité qui servira de fil conducteur. - De nombreux exercices et applications pour ancrer les savoirs théoriques ou opérationnels. - À la fin de chaque partie, et transversales à plusieurs chapitres, des applications à faire en heures dédoublées requérant l’utilisation du poste informatique, de jeux de communication, etc. - Des fiches ressources en fin d’ouvrage proposent des méthodes, des outils, etc.
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